1.負責銷售部內勤人員管理（合同、訂單、跟單、發貨、發票）；2.客戶管理；3.應收款管理；4.部門制度修訂完善、下屬人員考核；5.每月、季、年銷售數據、趨勢分析，提供領導作為決策依據。
職位類別： 其他經營管理類/合伙人
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